Katalog Budowlany

dodaj ofertę   |   regulamin   |   partnerzy   |   reklama   |   kontakt

Oferty pracy - Wyszukiwarka

Wpisz słowo kluczowe (np. księgowa)
Wybierz region
Wybierz kategorię
Wybierz państwo

← Wstecz | Drukuj

Progres HR / Oferta z dnia: 27/12/2013





O firmie

Karolina Woźniak 609-869-630


Oferowana praca

Stanowisko: Kierownik Działu Inwestycji
Nr ref.: TRN/01/14/KDI
Miejsce pracy: Toruń / kujawsko-pomorskie / Polska
Branża: Zarządzanie

Opis stanowiska

Do obowiązków osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało:
• Zarządzanie i nadzór nad pracą przedstawicieli handlowych i sprzedawców w kwestii obsługi i pozyskiwania klientów inwestycyjnych;
• Realizacja wyznaczonych zadań sprzedażowych;
• Aktywne pośrednictwo w pracach związanych z realizacją zamówień inwestycyjnych między poszczególnymi działami i oddziałami firmy, a Zarządem;
• Monitorowanie rynku inwestycji budowlanych;
• Pełne doradztwo w kwestii obsługi inwestycji budowlanej dla klienta inwestycyjnego;
• Stała współpraca w zakresie zadań działu inwestycji z innymi komórkami firmy;
• Poszukiwanie nowych klientów inwestycyjnych w terenie.



Wymagania

Oczekiwania wobec kandydatów:
• Minimum 5-letnie doświadczenie w pracy w branży budowlanej;
• Wykształcenie min. średnie (mile widziane wyższe budowlane, techniczne, architektura);
• Bardzo dobra znajomość rynku budowlanego (w tym asortymentu, technik sprzedaży i wykonawstwa);
• Biegła znajomość pakietu MS Office (w tym również programów PowerPoint i Exel);
• Czynne prawo jazdy kat. B;
• Bardzo dobre zdolności interpersonalne;
• Odporność na stres;
• Doświadczenie w zarządzaniu zespołem ludzkim;
• Nastawienie na cel i wytrwałość w dążeniu do realizacji powierzonych zadań;
• Umiejętność nawiązywania i utrzymywania pozytywnych relacji biznesowych, popartych doświadczeniem;
• Umiejętność wykorzystania wiedzy rynkowej do tworzenia planów sprzedażowych;
• Gotowość do pracy w terenie.



Oferujemy

Zainteresowanym kandydatom oferujemy:
• Stabilne warunki zatrudnienia – umowa o pracę;
• Pracę w dużej firmie dążącej do mistrzostwa w obsłudze klienta;
• Motywujące wynagrodzenie składające się z części stałej oraz premii;
• Pakiet socjalny oraz opiekę medyczną;
• Pracę w dynamicznym zespole;
• Niezbędne narzędzia pracy (samochód służbowy, telefon i inne);
• Atmosferę sprzyjającą działaniu, wśród zaangażowanych i ambitnych ludzi z pasją.



Forma kontaktu

Osoby zainteresowane ofertą zapraszamy do nadesłania CV wraz z listem motywacyjnym i nazwą stanowiska w temacie wiadomości na adres: torun@grupaprogres.pl
Jednocześnie uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami. Zapraszamy do odwiedzenia naszej strony: www.grupaprogres.pl
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej aplikacji dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych tj. Dz. U. z 2002 r., Nr 101, poz. 926, ze zm.), prowadzonych przez Grupę Progres z siedzibą w Pruszczu Gdańskim."



Dane firmowe

Progres HR
Małe Garbary 19
87-100 Toruń
Email: karolina.wozniak@grupaprogres.pl
← Wstecz | Drukuj