Katalog Budowlany

dodaj ofertę   |   regulamin   |   partnerzy   |   reklama   |   kontakt

Oferty pracy - Wyszukiwarka

Wpisz słowo kluczowe (np. księgowa)
Wybierz region
Wybierz kategorię
Wybierz państwo

← Wstecz | Drukuj

IIBC / Oferta z dnia: 13/04/2014


Oferowana praca

Stanowisko: Cieśla konstrukcyjny / Brygadzista Carpeneter z dobrym angielskim
Miejsce pracy: Kanada / zagranica / Polska

Opis stanowiska

IIBC dla swojego klienta w Kanadzie poszukuje osób na stanowisko : cieśla konstrukcyjny / Brygadzista przy obiektach przemysłowych. Oferujemy pomoc w przygotowaniu wniosków wizowych, odbiór z lotniska i pomoc w formalnościach. Od kandydatów wymagamy min. 4 lat doświadczenia podpartych referencjami , dobrej znajomości języka angielskiego oraz spełnienia kryteriów podanych poniżej. Z wybranymi kandydatami przeprowadzimy telefoniczne interview po angielsku.
Akceptujemy tylko CV po angielsku

Number of Positions 2

Years of Experience: 4+ years

English Level: Good

Needed by: April 2014

Length of Contract: 2 years

Location: Saskatoon, SK (Various locations in Saskatchewan)

Starting Wage: 22/hour to start

Type of Immigration: LMO and Work Permit

Perm. Residence: Possible


Wymagania

We are looking for candidates for positions of Construction Foremen. The ideal candidate has experience with Commercial Projects and strong background in carpentry. You will organize work of approximately 4 construction laborers and will be responsible for:

· Reading and interpreting blueprints

· Laying building foundation

· Boarding and armour plating

· Rebar installation

· Pouring and finishing concrete

· Prepare framing for cement

· Putting up scaffolding (only an asset, not required)

· Finishing the building and ceiling

· Metal and wood studding

· Installation of drywall

· Installation of windows and doors

· Painting (only an asset, not required)


Dane firmowe

IIBC



Zobacz pełną ofertę: http://www.infopraca.pl/praca/ciesla-konstrukcyjny-brygadzista-carpeneter-z-dobrym-angielskim/kanada/10122202
← Wstecz | Drukuj