|
Praca w budownictwie jest pierwszym w Polsce tematycznym serwisem internetowym dla poszukujących pracy oraz dla pracodawców z szeroko pojętej branży budowlanej. Ponad 6000 zarejestrowanych pracodawców regularnie poszukuje pracowników we wszystkich sektorach związanych z budownictwem. Nasza oferta jest również skierowana do kandydatów, więc jeśli poszukujesz pracy jako monter, inżynier, operator lub innego zajęcia związanego z branżą budowlaną zapraszamy do przeglądania ofert i składania CV w naszej bazie. http://www.pracawbudownictwie.pl/oferta/hays_poland/manager_zespolu_ds_telekomunikacji_i_automatyki/254093.html |
Hays Poland / Oferta z dnia: 22/04/2014
Oferowana praca
| Stanowisko: | Manager zespołu ds. telekomunikacji i automatyki |
| Miejsce pracy: | Warszawa / mazowieckie / Polska |
Opis stanowiska
Dla naszego Klienta - znanej firmy związanej z branżą infrastruktury, automatyki i telekomunikacji,
w związku z rozwojem zespołu i zwiększeniem portfolio projektów realizowanych na polskim rynku,
poszukujemy obecnie doświadczonego specjalisty z branży telekomunikacyjnej bądź automatyki, zainteresowanego nowinkami technicznymi z tej branży i rozwojem w tym obszarze.
Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiadać za koordynację pracy zespołów realizujących projekty branżowe, w tym: tworzenie odpowiednich procedur i nowych standardów realizacji i weryfikacji prowadzonych projektów, analizę potrzeb rozwojowych w obszarze rozwiązań stosowanych przez firmę i bieżące wdrażanie najnowszych trendów oraz koordynowanie współpracy zespołów z innymi komórkami organizacji.
Szczególną odpowiedzialnością osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie wdrażanie rozwiązań służących zwiększeniu efektywności pracy i wykorzystywanych zasobów w obszarze, którym zajmuje się zespół.
Idealny Kandydat powinien dysponować doświadczeniem w branży telekomunikacyjnej bądź automatyki, posiadać wiedzę z zakresu najnowszych, stosowanych rozwiązań technologicznych, a także doświadczenie w kierowaniu pracy zespołu realizującego złożone projekty. Osoba ta musi cechować się otwartością na poszerzanie wiedzy i zdobywanie nowego doświadczenia, korzystając z międzynarodowych możliwości, kreowanych przez firmę. Znajomość języka angielskiego na poziomie dobrym jest wymogiem koniecznym.
Firma oferuje możliwość rozwoju w znanej, stabilnej organizacji, zatrudniającej ekspertów wielu branż, co daje także możliwość poszerzania wiedzy.
Ponad to, w ramach działań firmy, możliwe jest nawiązywanie kontaktów międzynarodowych, służących rozwojowi organizacji i portfela realizowanych przez nią projektów.
Dane firmowe
Hays Poland
Aplikuj na portalu Praca.plOgłoszenie pochodzi z portalu Praca.pl