Aterima / Oferta z dnia: 15/05/2014

• doświadczenie w zawodzie min. 5 lat


• wykształcenie kierunkowe elektryk / elektromonter


• aktualne podleganie ubezpieczeniu zdrowotnemu w Polsce


• dyspozycyjność do podjęcia pracy od zaraz


• mile widziane ważne uprawnienia SEP


• mile widziana komunikatywna znajomość j. francuskiego


• prawo jazdy kat. B


• umiejętność czytania rysunku technicznego

• instalacja tablic / szafek rozdzielczych


• montaż tras kablowych, w tym kabli sieciowych


• podłączanie oświetlenia

• legalne zatrudnienie na terenie Francji (druk A1, karta EKUZ, dodatkowe ubezpieczenie zdrowotne, systematyczne rozliczanie czasu pracy, płatny urlop)


• umowę o pracę tymczasową na 2 m-ce z możliwością przedłużenia


• 1600 EUR brutto m-c / 35 godz. tyg


• dodatkowe nadgodziny


• dodatek wyżywieniowy za każdy dzień roboczy w wysokości 8 EUR


• bezpłatne zakwaterowanie